1.利潤分配的具體政策
根據(jù)《公司章程》，公司利潤分配的具體政策如下：
（1）利潤分配的形式：公司采用現(xiàn)金、股票或者現(xiàn)金與股票相結(jié)合的方式分配股利。在有條件的情況下，公司可以進行中期利潤分配。
（2）公司現(xiàn)金分紅的具體條件和比例、間隔期間：在保證公司持續(xù)經(jīng)營和長期發(fā)展的前提下，公司在當年盈利且累計未分配利潤為正且無重大投資計劃或其他重大現(xiàn)金支出等事項發(fā)生的情況下，公司在足額提取法定公積金、任意公積金以后，采取現(xiàn)金方式分配股利，任何三個連續(xù)年度內(nèi)，公司以現(xiàn)金累計分配的利潤不少于該三年實現(xiàn)的年均可分配利潤30%；年度以現(xiàn)金方式分配的利潤一般不少于當年度實現(xiàn)的可分配利潤的10%。如發(fā)生下述特殊情況，公司可不進行現(xiàn)金股利分配： ①審計機構(gòu)對公司的該年度財務(wù)報告出具非標準無保留意見的審計報告。 ②當年經(jīng)營性凈現(xiàn)金流為負值。
在滿足上述現(xiàn)金分紅條件情況下，公司原則上每年度進行一次現(xiàn)金分紅，公司董事會可以根據(jù)公司盈利情況及資金需求狀況提議公司進行中期現(xiàn)金分紅。
（3）公司發(fā)放股票股利的具體條件： 公司在經(jīng)營情況良好，并且董事會認為公司股票價格與公司股本規(guī)模不匹配、發(fā)放股票股利有利于公司全體股東整體利益時，可以在滿足上述現(xiàn)金分紅的條件下，提出股票股利分配預(yù)案。
2.報告期內(nèi)現(xiàn)金分紅政策的執(zhí)行情況
公司2022年度利潤分配方案采取現(xiàn)金形式分配股利。根據(jù)2023年6月28日召開的2022年年度股東大會審議通過的利潤分配方案，本次利潤分配以方案實施前的公司總股本24,752,195,983股為基數(shù)，每股派發(fā)現(xiàn)金紅利0.20元（含稅），共計派發(fā)現(xiàn)金紅利4,950,439,196.60元（含稅），約占公司2022年度合并報表歸屬于上市公司股東凈利潤的15.82%。H股利潤分配事宜于2023年7月6日登載于香港聯(lián)合交易所及本公司網(wǎng)站，A股利潤分配實施公告于2023年7月21日刊登在《中國證券報》《上海證券報》《證券時報》《證券日報》和上海證券交易所網(wǎng)站。截至2023年8月10日，公司2022年度利潤分配方案已全部實施完畢。
3.2023年度利潤分配預(yù)案
根據(jù)《公司法》和《公司章程》相關(guān)規(guī)定，結(jié)合股東回報及公司業(yè)務(wù)發(fā)展對資金需求等因素的考慮，按照公司第五屆董事會第三十八次會議審議通過的《公司2023年度利潤分配預(yù)案》，利潤分配預(yù)案具體內(nèi)容為：根據(jù)公司2022年度經(jīng)審計的財務(wù)報告，2023年年初母公司未分配利潤為93,713,869,114.06元，加上本年度母公司實現(xiàn)的凈利潤14,352,447,113.60元，扣除2023年度現(xiàn)金分紅及永續(xù)債利息6,611,537,333.26元，扣除按照母公司實現(xiàn)凈利潤10%提取的法定盈余公積金1,435,244,711.36元后，截至2023年12月31日，母公司可供股東分配的利潤為100,019,534,183.04元。擬每10股派送現(xiàn)金紅利人民幣2.10元（含稅），以2024年3月28日公司總股本24,750,629,817股為基數(shù)計算，合計擬派發(fā)現(xiàn)金紅利5,197,632,261.57元（含稅），占當年合并報表歸屬于上市公司股東凈利潤的15.52%。分配后，母公司尚余未分配利潤94,821,901,921.47元，轉(zhuǎn)入下一年度。本次利潤分配將以實施權(quán)益分派股權(quán)登記日登記的總股本為基數(shù)，如在實施權(quán)益分派的股權(quán)登記日前公司總股本發(fā)生變動的，擬維持分配總額不變，相應(yīng)調(diào)整每股分配比例，并將另行公告具體調(diào)整情況。
4.2023年利潤分配情況說明
2023年度公司擬按當年合并報表歸屬于上市公司股東凈利潤的15.52%進行現(xiàn)金分紅，低于指引中的比例，主要基于以下考慮：（1）上市公司所處行業(yè)情況及特點公司所處的建筑業(yè)為充分競爭行業(yè)，市場競爭激烈，行業(yè)毛利率普遍較低，行業(yè)資產(chǎn)負債率較高，應(yīng)收賬款和合同資產(chǎn)金額較大，所屬施工項目具有點多、面廣、單體體量大、生產(chǎn)周期長的行業(yè)特點，用于維持日常經(jīng)營周轉(zhuǎn)的資金需求量較大。從“十四五”規(guī)劃看，國家的一系列重大戰(zhàn)略將形成基建領(lǐng)域新的增長點，為建筑行業(yè)帶來新的發(fā)展動力。（2）上市公司發(fā)展階段和自身經(jīng)營模式公司深度融入國家戰(zhàn)略，持續(xù)優(yōu)化區(qū)域布局，統(tǒng)籌推進深化改革，始終堅持高質(zhì)量發(fā)展，不斷提升全球競爭力和品牌影響力。2023年公司新簽合同額、營業(yè)收入再創(chuàng)歷史新高，全產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢更加鞏固。公司將繼續(xù)堅持多元協(xié)同發(fā)展，持續(xù)加大結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級力度，不斷強化現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)，全面加快“高質(zhì)量中鐵”建設(shè)步伐。（3）上市公司盈利水平及資金需求近年來，公司凈利潤始終保持較好水平，為股東創(chuàng)造了較為穩(wěn)定的投資回報。2023年公司歸屬于上市公司普通股東的凈利潤334.83億元，同比增長7.07%，創(chuàng)歷史最好水平。隨著公司加大結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級力度，積極培育新興業(yè)務(wù)，主動開辟“第二曲線”，需要大量的資金支持。公司將根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要合理安排資金需求，積極優(yōu)化財務(wù)結(jié)構(gòu)，不斷提高資金使用效率，持續(xù)提升公司盈利能力。（4）上市公司現(xiàn)金分紅水平較低的原因一方面，世界經(jīng)濟依然低迷，國內(nèi)經(jīng)濟周期性、結(jié)構(gòu)性矛盾并存，企業(yè)面臨較為復(fù)雜的外部環(huán)境，客觀上需要保存留存收益以增強公司抗風險能力。另一方面，為滿足公司日常生產(chǎn)經(jīng)營、項目投資及新興業(yè)務(wù)發(fā)展需求，公司需留存充足的資金以保障生產(chǎn)經(jīng)營能力。隨著公司加快從高速發(fā)展向高質(zhì)量發(fā)展轉(zhuǎn)型，企業(yè)盈利能力將穩(wěn)步提升，未來可為投資者提供更豐厚的回報。（5）上市公司留存未分配利潤的確切用途以及預(yù)計收益情況公司留存未分配利潤將用于公司搶抓發(fā)展機遇、持續(xù)深化公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、加大結(jié)構(gòu)調(diào)整力度、尋求新的效益增長點等方面。公司將在筑牢傳統(tǒng)業(yè)務(wù)發(fā)展優(yōu)勢的基礎(chǔ)上，結(jié)合主業(yè)和市場需求積極培育新興業(yè)務(wù)，加大資金投入，推動業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級，提升公司的盈利能力，給股東帶來長期穩(wěn)定的回報。
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